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Nuestra misión es formar líderes para mejorar nuestro mundo.

Impulsamos el aprendizaje, a las personas y, por supuesto, un futuro sostenible. Lo hacemos focalizándonos en tres áreas:

📔 Aprendizaje

Ofrecemos contenidos 100% aplicables en tu día a día, impartidos por mentores que ya tuvieron un gran impacto en el mundo real, no sólo en el digital. Creemos en el poder transformador del aprendizaje personal e inmersivo.

🌎  Comunidad

No tenemos fronteras, tan sólo somos los mejores talentos tecnológicos que buscan crecer juntos. Creemos en las personas y en el impacto de estar rodeados de almas afines.

🚩 Futuro

Está en tu mente: si puedes imaginar el futuro puedes cambiarlo desde hoy, desde lo digital.


Nuestros valores se basan en la historia real de Álvaro Moya

Nuestra misión

Creemos que los/las líderes podemos cambiar el mundo y hacerlo mejor. Por ello, nuestros programas de entrenamiento tienen la misión de sacar al mejor líder que llevas dentro para potenciarlo al máximo.

Nuestra visión

Si entrenamos y conectamos de la manera correcta a los líderes tecnológicos, todos juntos podemos tener un profundo impacto en nuestros trabajos, carreras, vida y mundo.

LIDR no te proporciona un camino a seguir, sino un conjunto de herramientas para que diseñes el tuyo

Creemos que la Transformación Digital debe ser realmente la Transformación de las Personas. Formamos a los profesionales para que se preocupen por las personas de sus organizaciones.

El trabajo cambiará drásticamente en los próximos años. Desde las fuerzas de trabajo distribuidas hasta las organizaciones ágiles, queremos que los líderes estén preparados para afrontar los retos del mañana.

Todo el contenido de nuestros programas puedes aplicarlo en tu día a día desde el minuto cero. Creemos que esa es una forma mucho mejor de calificar para ese trabajo que cualquier tipo de certificado. La era de los certificados ha terminado.

Para nosotros, aprender haciendo es la única manera de aprender. Creemos que el aprendizaje debe ser una experiencia de inmersión total en la que los alumnos analicen, hagan, reciban feedback y reflexionen. Este es el verdadero aprendizaje que les prepara para situaciones futuras.

Hemos puesto todo en esta empresa con un único objetivo en mente: no el dinero, sino suplir la falta de grandes líderes que tenemos actualmente en las empresas tecnológicas.

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Hola! Soy Álvaro Moya, CTO con +10 años de experiencia, Linkedin Top Voice, speaker y fundador de LIDR.

Mi newsletter y eventos ya ayudan a más de 30.000 ingenieros senior y líderes en su día a día, ¿te gustaría progresar?

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